Работа в Литве для Россиян в 2024 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Работа в Литве для Россиян в 2024 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

1. Предложения большого города

2. Последствия за попытку нелегального устройства на работу

3. Перечень документов для открытия рабочей визы в Литву

4. Как найти работу в Литве иммигранту из стран СНГ?

5. Тонкости оформления рабочей визы в Литву

6. Бизнес-иммиграция как способ переехать в Литву

7. Голубая карта: как она действует в Литве

8. Можно ли остаться на ПМЖ в Литве по рабочей визе?

9. Что дает статус ПМЖ в Литве

10. Почему стоит переехать в Литву

11. Документы на литовскую визу

Согласно правилам ЕС, приоритетным правом на работу в странах, входящих в Евросоюз, обладают граждане этих стран, а также другие европейцы. Если среди них отсутствуют необходимые специалисты, работодатель вправе подыскивать кандидатов среди выходцев из бывшего СНГ.

Предложения большого города

Один из старейших городов в Европе, красавец-Вильнюс является великолепным местом для прогулок и отдыха. И сегодня этот роскошный и гордый город считается крупнейшим культурным центром всего Старого Света.
Но так ли благостен Вильнюс к тем, кто отчаянно взывает со страниц газет и Интернет-изданий «Ищу работу»?
Для иностранцев работа в Вильнюсе может быть связана со сферой обслуживания. Часто требуются бармены, официанты, уборщики, помощники повара и сотрудники в складские помещения. На сегодняшний момент вакантными остаются следующие должности большого города:

менеджер со свободным графиком (предполагается удаленная работа на ПК и телефоне);
менеджер по работе с клиентами;
менеджер по продажам;
продавец-консультант;
закройщик;
офис-менеджер.

Также для съемок в рекламных роликах нередко требуются молодые люди и девушки с яркой внешностью.

По закону Литвы, перед рассмотрением специалистов из стран, не входящих в ЕС, соответствующая вакансия должна находиться на бирже труда и рекламироваться через печатные СМИ, на местных сайтах работы в течение не менее чем 30 дней. Только после этого, при отсутствии подходящих кандидатов среди литовцев и местных, наниматель может пригласить работника из другой страны.

Получением разрешения на работу занимается работодатель и для этого подаёт в службу занятости ряд документов:

заявление;
копию загранпаспорта иностранца;
копию диплома с подтверждением квалификации;
документальное подтверждение того, что кандидат работает по соответствующей специальности не менее двух лет за последние три года;
если профессия находится в списке регулируемых (врачи, преподаватели, юристы и т. д.), дополнительно потребуется подтвердить квалификацию и представить соответствующий документ;
при наличии: любые дополнительные сертификаты и дипломы о повышении квалификации;
документально подтверждённое обязательство нанять иностранца не менее чем на шесть месяцев, обеспечив ему оплату труда не ниже, чем в среднем по стране в аналогичной должности, и условия, соответствующие местному законодательству.

Все копии и переводы документов должны быть заверены нотариально и подтверждены подписью сертифицированного переводчика.

Бизнес-иммиграция в Литву возможна, если у предпринимателя есть акции в литовских компаниях либо собственное зарегистрированное дело. Если говорить про второй случай, то фирма бизнесмена должна вести деятельность не менее полугода.

Обязательно соблюдение следующих условий:

Необходим минимальный стартовый капитал в 28 000 евро.
В компании должен трудиться хотя бы 1 сотрудник (гражданин Евросоюза, Литвы или иностранное лицо, постоянно проживающее на территории Республики).
Зарплата такого работника должна составлять не менее двух средних заработанных плат в стране (желательно 1500 евро в месяц).

Последствия за попытку нелегального устройства на работу

Русскоязычные иностранцы часто работают в Литве нелегально. Это происходит из-за пробелов в местном законодательстве. В 2024 году в стране живет несколько тысяч эмигрантов, которые даже не знают языка. За каждого нелегала платится штраф в размере 60 000 рублей. Но выявляют таких людей редко, поэтому они трудятся за минимальную зарплату и живут в невыносимых условиях.

Работник, занимавшийся нелегальной трудовой деятельностью, выплачивает в пользу страны всю ранее полученную социальную помощь по безработице. Депортация и внесение в черный список – редкое явление.

Литовские компании принимают на работу иностранцев, но предпочтение всё равно отдают местным жителям. Чтобы трудоустроиться на хорошую должность, нужны полезные навыки и знания нескольких языков. Кроме того, при поиске работы могут помочь посредники или друзья, уже проживающие в Литве.

Перечень документов для открытия рабочей визы в Литву

Для осуществления трудовой деятельности собирают документы:

заполненная анкета-заявка;
загранпаспорт не старше 10 лет с 2 свободными листами, куда будет помещен визовый стикер. Он должен оставаться действительным еще 3 месяца после завершения загранпоездки;
1 свежий фотоснимок 3,5×4,5 см (сделанный не более 6 месяцев назад);
официальное письмо-приглашение от работодателя в электронном виде;
трудовое соглашение с компанией, где указываются должность, оклад, условия работы;
разрешение на работу (предоставляет наниматель);
подтверждение места проживания – бронь отеля либо договор об аренде жилья;
финансовые гарантии – для проживания в государстве в течение длительного срока надо доказать наличие у соискателя как минимум 56.000 €;
медстраховка с суммой покрытия не менее 30.000 €;
профильные документы – могут понадобиться диплом, сертификаты о прохождении курсов, трудовая книжка, грамоты.

Как найти работу в Литве иммигранту из стран СНГ?

заявление;
копию загранпаспорта иностранца;
копию диплома с подтверждением квалификации;
документальное подтверждение того, что кандидат работает по соответствующей специальности не менее двух лет за последние три года;
если профессия находится в списке регулируемых (врачи, преподаватели, юристы и т. д.), дополнительно потребуется подтвердить квалификацию и представить соответствующий документ;
при наличии: любые дополнительные сертификаты и дипломы о повышении квалификации;
документально подтверждённое обязательство нанять иностранца не менее чем на шесть месяцев, обеспечив ему оплату труда не ниже, чем в среднем по стране в аналогичной должности, и условия, соответствующие местному законодательству.

После получения разрешения на работу в Литве можно приступать к оформлению национальной визы типа D, которая может быть как одноразовой, так и многоразовой, а в случае высокой квалификации претендента также может быть выдана членам его семьи. Для получения вы должны лично обратиться в литовское консульство и подать список документов, соответствующий долгосрочной (от трёх месяцев до года) многократной визе:

анкета;
загранпаспорт (выданный не более десяти лет назад, со сроком действия минимум на три месяца больше даты потенциального окончания визы);
два цветных фото 35×45 мм;
медицинская страховка (покрытие – не менее €5 792);
подтверждение финансовой состоятельности – не менее €607 в месяц (зачастую достаточно представить трудовой контракт);
разрешение на работу от литовской компании;
квитанция об уплате консульского сбора (€60).

Заявку на визу рассматривают в течение одной-двух недель. Работники консульства вправе потребовать дополнительные документы.

Рабочая виза в Литву не выдается без письма-приглашения от местного работодателя. Это значит, что сначала надо найти вакантное место и заключить официальный трудовой контракт с фирмой. Это можно сделать дистанционно.

У заявителя должно быть впечатляющее портфолио, соответствующее требованиям по уровню образования и возрасту. Обязательно предоставляется диплом от известного института. Но если образовательное учреждение вызовет сомнения у нанимателя, придется сдать экзамен, подтверждающий квалификацию.

В Литве востребованы специалисты, которые трудятся в инженерной, медицинской, фармацевтической, экономической, архитектурной отраслях. Считается, что у соискателя должен быть стаж не менее 3 лет профессиональной деятельности.

Тонкости оформления рабочей визы в Литву

Начиная с осени 2015 года, в дополнение к требованиям по оформлению рабочей литовской визы добавились процедура дактилоскопии (снятие отпечатков пальцев) и цифровая фотография. Оба действия являются обязательными в момент передачи пакета документов, куда входят:

анкета заявителя (на русском и литовском языках),
заграничный паспорт,
приглашение на работу в Литву,
одна цветная фотография размером 35х45 мм,
копии важных страниц внутреннего паспорта,
справка с места бывшей работы о должностях, зарплате и др.,
справка о наличии средств для пребывания в стране (например, выписка из банковского счёта),
медицинская страховка на весь срок пребывания в Литве,
подтверждение наличия места жительства в Литве (например, бронь в отеле).

Рабочая виза оформляется литовским консульским представительством (посольством) в стране заявителя. Существует несколько типов литовских виз. Однако для иммигрантов, отправляющихся в страну на работу, оптимальный вариант — виза категории «D». Этот документ обеспечивает не только долгосрочное пребывание на территории страны (до 1 года), но ещё и открывает возможности свободного перемещения в границах Шенгенской зоны. Есть возможность получить многократную долгосрочную визу на 5 лет. За услуги оформления визы категории «D» взимается сбор в размере 60 евро.

Бизнес-иммиграция как способ переехать в Литву

Предпринимательскую деятельность в Литве, а также инвестиции в литовский бизнес, следует рассматривать как эффективный способ приобретения временного вида на жительство. Этот факт подтверждают недавно внесённые поправки в литовский Закон «О правовом положении иностранцев». Таким образом, законодательство устанавливает нормы на получение ВНЖ и определяет сроки его действия. Имеется два варианта:

предпринимательская деятельность на территории Литвы в течение не менее 6 месяцев,
количество рабочих с литовским гражданством (или с ПМЖ) не менее 3,
общий капитал, вложенный в бизнес, составляет не менее 30 тыс. евро,
часть капитала бизнеса (50%) принадлежит акционерам,
управление бизнесом осуществляет гражданин иностранного государства.

Здесь ВНЖ изначально выдаётся на 1 год с возможностью продления в будущем на 2 года.

Если временный вид на жительство приобретается вторым способом, где:

кандидат инвестирует не менее 900 тыс. лит (260 тыс. евро),
создаёт не менее 5 рабочих мест для граждан Литвы.

Такой способ даёт временный вид на жительство продолжительностью 3 года с правом продления на такой же срок.

Голубая карта: как она действует в Литве

Европейская Голубая карта является аналогом Зелёной карты США и представляет собой разрешение на работу и вид на жительство для иностранцев из стран — нечленов ЕС/ЕЭЗ. Основное назначение Голубой Карты — это обеспечение трудовых и социальных гарантий для иммигрантов, а также возможность воссоединиться с семьёй и остаться на постоянное проживание в ЕС.

Литва является одной из стран, обязавшихся выдавать Голубую карту ЕС. Здесь её может получить любой соискатель, который:

не является гражданином ЕС;
имеет высшее образование;
получил официальное предложение о трудоустройстве или заключил трудовой контракт в ЕС.

Можно ли остаться на ПМЖ в Литве по рабочей визе?

Многих россиян волнует такой вопрос — возможна ли иммиграция в Литву на основании рабочей визы. Тут все зависит от того, на какой срок оформлялся разрешительный документ. Если заявитель участвовал в сезонных работах сроком до полугода, то он не может претендовать на оформление временного/постоянного вида на жительство и, как следствие, не может переехать в Европу в таком порядке.

Однако если россиянин оформлял разрешение на осуществление трудовой деятельности на срок не менее года, то, по истечении этого периода, он может подавать заявление на оформление ВНЖ. А с этой карточкой он сможет жить и работать на территории Литвы еще в течение 2-3 лет и, впоследствии, сможет претендовать на оформление ПМЖ и даже гражданства.

С другой стороны, у россиян есть и альтернативный вариант трудоустройства в Литве или любой другой стране Европейского Союза. Для этого он может оформить гражданство Румынии (которая входит в ЕС, хотя и не подписывала Шенгенского соглашения). Получить паспорт этой страны относительно просто, хотя по длительности вся процедура занимает около 5-7 лет. Но и тут есть альтернатива.

Если у россиянина есть родственники до 3-его колена, проживавшие на территории Румынии в 1917-1940 годах, то для него открывается упрощенная процедура получения румынского паспорта, при которой этап оформления ВНЖ перестает быть обязательным. Как итог — процедура занимает не 5-7 лет, а только 12-18 месяцев (максимум — два года). Добавить к этому возможность сохранения российского гражданства — и становится ясно, почему все больше россиян оформляют себе румынские паспорта.

Как показывает практика, чаще всего иммигранты едут в Литву на временную работу, надеясь накопить нужную сумму и вернуться на родину. Это актуально для женщин, студентов и людей без высшего образования. Так как на территории страны функционирует немало туристических фирм, баз отдыха и курортов, сезонная работа для иностранцев обычно связана именно с этим видом деятельности. Молодые люди устраиваются официантами, барменами, консультантами. Женщины постарше нередко получают должность горничных, уборщиц и занимаются в основном обслуживающим трудом. Вырос спрос на услуги гувернанток. Претендентами на эту должность могут стать люди, у которых за плечами не менее пяти лет стажа. Также необходимо знание литовского языка, другие иностранные языки приветствуются.

Отдельно следует выделить потребность в домашнем обсуживающем персонале, особенно в больших городах. Услуги сиделок, нянь и уборщиц обычно предлагаются специальными агентствами, куда и следует обращаться желающим работать в этом направлении. Можно также попытаться найти подобную вакансию без посредников, однако в этом случае доверия и уважительного отношения со стороны нанимателей никто не сможет гарантировать, да и вполне возможно, что к вам могут возникнуть вопросы по поводу легальности работы и правильности документального оформления. Среди требований к домашнему персоналу обычно можно встретить знание языка, наличие среднего или высшего медицинского образования и опыта.

Что дает статус ПМЖ в Литве

ПМЖ Литвы дает своим владельцам такие права:

получение образования в литовских вузах на равных правах с местными гражданами;
свободное посещение государств Шенгенской зоны и ЕС;
ведение бизнеса в республике с возможностью получить налоговые льготы при основании крупного предприятия в стране;
доступ к бесплатному обслуживанию в государственных медицинских учреждениях;
получение социальных выплат в предусмотренных законодательством случаях;
трудоустройство на территории республики без оформления дополнительных разрешений;
возможность воссоединения с семьей.

Также владельцы литовского ПМЖ имеют ряд обязанностей:

соблюдать Конституцию, законы и другие правовые акты республики;
по требованию правоохранительных органов предъявить удостоверение личности и другие документы, которые подтверждают законное проживание в стране.

Постоянный вид на жительство в Литве не дает иностранцу права трудоустраиваться в госорганах и участвовать в политической жизни страны, а также проживать в других государствах Евросоюза. Однако такая возможность есть у владельцев паспортов ЕС — документ расширяет возможности при устройстве на работу, ведении бизнеса. Узнать об упрощенных программах приобретения гражданства Европейского союза можно на бесплатной консультации у миграционного юриста.

Почему стоит переехать в Литву

Жизнь в Литве со статусом ПМЖ имеет ряд преимуществ, особенно для граждан постсоветского пространства. Иностранцу лучше переехать в республику, зная плюсы и минусы пребывания в государстве. Рассмотрим основные преимущества иммиграции в Литву:

Качество жизни.
По данным международной информационной базы Numbeo, уровень жизни в Литве высокий — 161,5 (индекс). Для сравнения: данный показатель в РФ — 103; Турции — 119,4; Италии — 140,9; Великобритании — 166,4; Швейцарии — 193,6.
Экономический уровень.
Показатель ВВП Литвы составляет 66,45 млрд USD. Среди стран Балтии государство занимает первое место по объему и росту ВВП. Экономика Литвы является одной из наиболее быстрорастущих на территории ЕС. Также республика по легкости ведения бизнеса заняла 14 место в исследовании, которое проводил Всемирный банк.
Стоимость жизни.
Расходы на пребывание в Литве, согласно официальным данным, составляют 670 EUR в месяц на одного или 2353 EUR для семьи из 4-х человек. Ежемесячная аренда жилья в среднем обойдется от 415 EUR в городе. Купить недвижимость в Литве можно от 2182 EUR за м².
Уровень безопасности.
Литва — страна с низким показателем преступности. Согласно мировому рейтингу, уровень безопасности в республике — 62,41 (26 место). Для сравнения: Канада занимает 30 место (60,72), Италия — 41 (55,47), Россия — 43 (54,8).
Система здравоохранения.
Согласно статистике Numbeo, по уровню медицинского обслуживания Литва занимает 26 место в мире (индекс 70,97). Показатели других стран: Франция — 3 место (80,99), Испания — 6 место (78,8), США — 30 место (69,03), Россия — 58 место (58,44).

К минусам иммиграции в Литву можно отнести сложность изучения государственного языка, а также невысокий уровень заработной платы по сравнению с другими странами ЕС (Германией, Австрией, Францией).

Документы на литовскую визу

Россиянам, которым виза в Литву нужна для поездки, необходимо подготовить документы исходя из цели путешествия. В общий пакет документов, подаваемых всегда, входят:

Загранпаспорт, действительный согласно стандартам Шенгена минимум 180 дней после прекращения срока действия визы;
Анкета;
Две фотографии 35×45 мм.;
Медицинская страховка;
Подтверждение места проживания;
Копия российского внутреннего паспорта;
Документ об оплате визового сбора;
Согласие на обработку персональной информации.

Анкета на визу в Литву заполняется и подписывается лично тем, кто запрашивает визу. Вносить денные в бланк можно как от руки, так и с помощью компьютера, но подпись на заявлении должна быть «живая». Заполнить можно и онлайн вариант анкеты на визу в Литву, размещенный на сайте https://visa.vrm.lt/epm/.

Разрешенные языки для внесения данных в анкету – литовский, английский и русский, но заполнять графы с ФИО необходимо латиницей, так как прописано в загранпаспорте.

К медицинскому страховому полису предъявляется обязательное соответствие шенгенским требованиям:

Действие в любой стране зоны Шенген;
Страховое покрытие 30 000 евро.

Копию российского внутреннего паспорта необходимо делать всех страниц, на которых имеется информация. Пустые страницы ксерокопировать не нужно.

Для подтверждения места проживания необходимо указать точный адрес местонахождения заявителя во время посещения Литвы. Это может быть отель, гостиница, личная недвижимость в Литве, гарантия обеспечения жильем от принимающей стороны.